Условия участия в премии

Trainings INDEX - это Бенчмаркинг Корпоративных систем обучения и Профессиональная Премия.

К участию в Бенчмаркинге Trainings INDEX приглашаются небольшие (до 250 чел.), средние (до 1000 чел.) и крупные (1000 и более чел.) организации независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и сектора экономики.

Любая компания-работодатель российского рынка, имеющая систему обучения персонала на разном уровне (включая start-up), может претендовать на победу в выбранной категории Профессиональной Премии Trainings INDEX.


Сроки подачи информации:

Старт заполнения анкет - с 1 февраля 2012 года.

Предоставление анкет для обработки до 12 марта 2012 года.

Представление эссе для участия в Профессиональной Премии - до 6 апреля 2012 года

Подробное расписание этапов проведения Бенчмаркинга и Профессиональной Премии можно посмотреть здесь


Стоимость участия в Бенчмаркинге:


При оплате до 30 сентября 2011 года 20 000 рублей
При оплате с 1 по 31 октября 2011 года 25 000 рублей
При оплате с 1 по 30 ноября 2011 года30 000 рублей
При оплате с 1 декабря 2011 года по 28 февраля 2012 года 35 000 рублей
Постоплата (с 1 марта 2012 года)45 000 рублей

Что включает стоимость:

1. Отчет о состоянии систем корпоративного обучения в России и в Украине.

  • Более подробную информацию о структуре отчета можно посмотреть здесь.
  • Демо-версию отчета можно посмотреть здесь.

2. Возможность бесплатного посещения одним представителем компании всех мастер-классов, проводимых в рамках Trainings INDEX.


Стоимость участия в Профессиональной Премии:

Организационный взнос на участие в премии - 15 000 рублей.

  • Участие в Премии без участия в Бенчмаркинге не допускаяется.
  • Эккаунтинг номинантов премии не предоставляется.
  • Размер организационного взноса не зависит от количества номинаций.

Что включает стоимость:

1. Организация экспертного совета

2. Устная и письменная обратная связь и рекомендации (не более 1,5 часов)

3. Возможность бесплатного посещения еще одним представителем компании всех мастер-классов, проводимых в рамках Trainings INDEX.


Дополнительные возможности Trainings INDEX'12:

1. Обратная связь с разработкой action plan. Продолжительность - 4 часа. Стоимость - 50 тысяч рублей.

2. Улучшение одной функции КСО. Стоимость - 100 тысяч рублей. Включает следующие этапы:

  • Актуализация gaps (план, что именно необходимо улучшить; определение ключевых показателей). Продолжительность - 3 часа.
  • Организация двух бенчмаркинговых визитов к лидерам по функции.
  • Подведение итогов, разработка action plan для повышения эффективности функции. Продолжительность - 3 часа.

В течение всего проекта Центр аналитики и исследований Anplua Insights консультирует и сопровождает участников в заполнении форм и расчета показателей для исследования, в написании эссе на премию.


Подробная информация и заявка на участие:

Екатерина Клестова-Надеева

klestova@amplua.ru

тел. +7 (925) 005-69-74